SEED 2 Youth Employability
Τίτλος σχεδίου: SEED 2 Youth Employability
Όνομα φορέα: YOUTH WAVES 4 EU
Το σχέδιο “ SEED 2 Youth Employability ” υλοποιήθηκε στο πλαίσιο του προγράμματος Erasmus+ / Youth, και συγκεκριμένα ανήκει στη Βασική Δράση 1, Μαθησιακή κινητικότητα ατόμων, Ανταλλαγές νέων. Στο σχέδιο, οι νέοι μας απέκτησαν γνώσεις και δεξιότητες, εμπειρίες για να μεγιστοποιήσουν την απασχολησιμότητά τους και επίσης να τις μεταδώσουν στους συνομήλικους τους στις τοπικές κοινότητες τους για να ενδυναμωθούν για την αγορά εργασίας, αντιμετωπίζοντας την ανεργία.
Ποιοι συμμετείχαν
Οι 43 νέοι μας και εκπαιδευτές νέων συναντήθηκαν για 8 ημέρες στα Σελιανίτικα, Αιγίου, Δυτικής Ελλάδας από 30/06- 07/07/2022 από 8 χώρες: Ελλάδα, Πολωνία, Σουηδία, Κροατία, Ιταλία, Ισπανία, Ουγγαρία και Κύπρο συμμετείχαν στις δράσεις του σχεδίου.
Περιεχόμενο και στόχοι σχεδίου
Η ανταλλαγή νέων είχε στόχο να ενισχύσει τις επιχειρηματικές δεξιότητες και τις ικανότητες, για την απασχολησιμότητα των νέων μέσω συνεδριών-εργαστηρίων και καλλιτεχνικών δραστηριοτήτων, μη τυπικής μάθησης. Μέσω αυτού του σχεδίου, οι νέοι μας ενδυναμώθηκαν, απέκτησαν δεξιότητες για την είσοδο τους στο επαγγελματικό περιβάλλον και την αύξηση της μελλοντικής τους επιτυχίας στην αγορά εργασίας. Επίσης, είχαν τη δυνατότητα να γνωρίσουν συνομηλίκους από διαφορετικές ευρωπαϊκές χώρες και πολιτισμούς, να γνωρίσουν νέους φίλους, και να αναπτύξουν soft skills, για να ενισχύσουν τη μελλοντική απασχολησιμότητα στη χώρα καταγωγής τους. Απέκτησαν πολύτιμες δεξιότητες ζωής, γνώσεις και εμπειρίες για να τους βοηθήσουν να αναπτυχθούν προσωπικά, επαγγελματικά και να επιτύχουν στη σημερινή κοινωνία, έτσι θα επιτευχτεί κοινωνική ένταξη των νέων με λιγότερες ευκαιρίες, για την συνοχή της κοινωνίας και την ευρωπαϊκή ολοκλήρωση.
Για τον καλύτερο σχεδιασμό-συντονισμό του σχεδίου, πραγματοποιήθηκε Προπαρασκευαστική Επίσκεψη στην Πάτρα και στα Σελιανίτικα Δυτικής Ελλάδας (17-18/06/2022), των 8 αρχηγών ομάδων και 1 Έλληνα συντονιστή.
Στόχοι του σχεδίου
- Απόκτηση κοινωνικών, επιχειρηματικών δεξιοτήτων από τους συμμετέχοντες, καλλιέργεια ομαδικού πνεύματος, ανταλλαγή εμπειριών, ιδεών, δημιουργία ποιοτικών συνεργασιών με τους Ευρωπαίους συνομήλικους τους, μέσω μεθόδων μη τυπικής μάθησης,
- Βελτίωση των κοινωνικών, εγκαρσίων δεξιοτήτων των νέων, απαραίτητες για την αγορά εργασίας, συμμετέχοντας σε δραστηριότητες, συνεδρίες, εργαστήρια, ομαδικά παιχνίδια, παιχνίδια ρόλων, συνάντηση με τον Δήμαρχο Αιγιαλείας, διαπολιτισμικές βραδιές και εργαστήρια τέχνης, μέσω μεθόδων μη τυπικής μάθησης,
- Ανάπτυξη και απόκτηση δεξιοτήτων, συμπλήρωση CV, συνέντευξη, δημιουργία start ups επιχειρήσεων, απαραίτητες για την προσωπική, κοινωνική και επαγγελματική ζωή/σταδιοδρομία των νέων μας, με τη μέθοδο της μη τυπικής μάθησης,
- Να φέρει κοντά τους νέους με ΜΚΟ, με επιχειρηματίες, νεοσύστατες εταιρείες, να αλληλεπιδράσουν και να ανταλλάξουν ιδέες και εμπειρίες.
Αντίκτυπος σχεδίου
- Απόκτηση επιχειρηματικών δεξιοτήτων, βελτίωση των επικοινωνιακών και κοινωνικών δεξιοτήτων των νέων,
- Ενίσχυση της ενεργού συμμετοχής των νέων στις τοπικές κοινωνίες μέσω δραστηριοτήτων μη τυπικής μάθησης,
- •Ενίσχυση της ικανότητας των νέων μας να παρουσιάζουν τις ιδέες τους δημόσια, να συζητούν και να εργάζονται σε μικτές διεθνείς ομάδες, και να παίρνουν συνεντεύξεις από τους τοπικούς φορείς,
- Αύξηση/ενίσχυση της διαπολιτισμικής ευαισθητοποίησης και έκφρασης των νέων μέσω καλλιτεχνικών δραστηριοτήτων, πολιτιστικών επισκέψεων σε μουσεία και διαπολιτισμικές βραδιές,
- Απόκτηση Ευρωπαϊκής προστιθέμενης αξίας, ώστε να γίνουν οι νέοι ενεργοί Ευρωπαίοι πολίτες,
- Ενίσχυση των συναισθηματικών & κοινωνικών δεξιοτήτων των νέων (αυτοπεποίθηση, αυτοεκτίμηση), συμμετέχοντας σε ομάδες εργασίας, δημιουργώντας επαφές -φιλίες με συνομήλικους Ευρωπαίους νέους, ενθάρρυνση της ενεργού συμμετοχής, πρωτοβουλίας και εμπλοκής των εκπαιδευομένων,
- Διάδοση της αποκτηθείσας εμπειρίας σε άλλους νέους συνομηλίκους στις χώρες και τις τοπικές τους κοινότητες,
- Οι εταίροι μας ανέπτυξαν πιο συχνές συνεργασίες για μελλοντικά σχέδια, ανακάλυψαν περισσότερες μη τυπικές δραστηριότητες και μεθόδους για να χρησιμοποιηθούν στα μελλοντικά τους σχέδια.
Το σχέδιο μας βασίστηκε σε μεθόδους μη τυπικής μάθησης, διαπολιτισμικό διάλογο και επικοινωνία με ομαδικές συζητήσεις, διαδραστικές παρουσιάσεις, εργαστήρια και ομαδική εργασία. Για να βοηθηθούν οι νέοι μας να στοχάζονται τακτικά στα προσωπικά τους μαθησιακά ταξίδια προκειμένου να αποκτήσουν μεγαλύτερη επίγνωση της μάθησης τους, χρησιμοποιήσαμε το πιστοποιητικό Youthpass σε όλη τη διάρκεια του σχεδίου.
